fot. Krzysztof Mystkowski/KFP
Dzięki unijnym dotacjom zwolnieni stoczniowcy mają coraz lepsze widoki na przyszłość.
Dotacje przez pierwszy rok funkcjonowania firmy, szkolenia z zakresu prawa pracy, nowoczesnych metod spawania i możliwość zdobycia prawa jazdy. Na zwolnionych stoczniowców czekają miliony z unijnych funduszy, które mają pomóc im znaleźć nowe miejsca pracy.
- Czy stoczniowcy nie są wyróżniani na rynku pracy?
-
nie, ciężko pracowali i trzeba im teraz pomóc
17%
-
raczej nie, choć inne grupy nie mogą liczyć na taką pomoc
17%
-
są, powinni sami sobie poradzić po stracie pracy
19%
-
to skandal, że strajkami i paleniem opon wywalczyli sobie przywileje
47%
łącznie głosów: 531
- Przez pierwsze pół roku będą dostawać 1,2 tys. zł miesięcznie, a przez kolejne sześć miesięcy 1 tys. zł, niezależnie od wyników finansowych założonej przez nich firmy. Oprócz tego oferujemy szkolenia, doradztwo i spotkania z trenerem przedsiębiorczości - mówi koordynator projektu z PUP w Gdyni, Patrycja Łasińska.
Pierwszeństwo w rekrutacji będą mieli zwolnieni pracownicy Stoczni Gdyni, którzy ukończyli 45 lat. Szkolenia zaczną się na przełomie kwietnia i maja, a pierwsze dotacje mogą zostać wypłacone już w czerwcu.
- Wszyscy uczestnicy zdobędą wiedzę nie tylko na temat zakładania firmy, ale również aspektów ważnych już w trakcie jej funkcjonowania: marketingu, podatków czy księgowości. 40 najlepszych wybierzemy na podstawie przygotowanych przez nich biznesplanów - dodaje Patrycja Łasińska.
Ruszył już także nabór na szkolenia, organizowane przez NSZZ Solidarność. W pierwszej kolejności będą nimi objęci zwolnieni pracownicy Stoczni Gdynia, Gdańsk oraz Stoczni Marynarki Wojennej.
Departament Europejskiego Funduszu Społecznego rekomendował do finansowania program "Europracownik - nowy zawód, nowe umiejętności szansą na sukces", złożony przez Organizację Międzyzakładową NSZZ Solidarność Stoczni Gdańskiej. Projekt opiewa na 2,7 mln zł. Oprócz Europracownika ruszyły także programy Euromanager i Eurokwalifikacje, organizowane przez Centrum Doskonalenia Kadr EuroPartner z Gdyni.
- Przyjmujemy już chętnych na szkolenia dla spawaczy, szkolenia z zakresu prawa pracy oraz prawa jazdy - mówi Karol Guzikiewicz, wiceprzewodniczący Solidarności w Stoczni Gdańsk. - Zainteresowanie jest bardzo duże, jednak nadal mamy miejsca. Chcemy przeszkolić 1,4 tys. osób.
W szkoleniach mogą wziąć udział nie tylko zwolnieni lub zagrożeni zwolnieniami stoczniowcy. Przystąpić do nich mogą też pracownicy zakładów kooperujących z tymi zakładami. Jeśli nie będzie chętnych, w dalszej kolejności ze szkoleń będą mogli skorzystać pracownicy z innych branż. Solidarność chce im zaoferować m.in. szkolenia w nowoczesnych metodach spawania konstrukcji stalowych i programów projektowania przestrzennego.
- Rekrutacja jest prowadzona w sposób ciągły, poprzez ogłoszenia w mediach, zaproszeniach telefonicznych, listownych, mailowych, faksowych oraz bezpośrednio na spotkaniach w punkcie informacyjno-rekrutacyjnym - dodaje Karol Guzikiewicz. - Punkty przyjęć znajdują się na terenach trójmiejskich stoczni oraz w siedzibie Solidarności.
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii. Opinie nie związane z tematem artykułu, wulgarne, obraźliwe, naruszające prawo będą usuwane.