Grafik – projektowanie stron internetowychDział IT

podziel się na Facebooku podziel się na Twitterze
Nr ref. Grafik

Do naszego zespołu IT poszukujemy grafika, który specjalizuje się w projektowaniu stron internetowych. Jeśli ten obszar jest Twoją mocną stroną i chcesz być częścią zespołu, który odpowiada za stronę wizualną Trojmiasto.pl, mamy pracę dla Ciebie!

Na czym będą polegały Twoje zadania?

  • tworzenie stron i elementów serwisów Trojmiasto.pl,
  • utrzymanie i rozwój standardów styli portalu (style guide)
  • współpraca w ramach zespołu projektowego
  • współtworzenie koncepcji i projektowanie materiałów graficznych online i offline

Po czym poznamy grafika idealnego?

  • posiada doświadczenie w projektowaniu stron internetowych - warunek konieczny
  • jest kreatywny i doskonale zna trendy współczesnego projektowania interfejsów,
  • posiada wiedzę z zakresu UX
  • posiada umiejętność analitycznego myślenia
  • doskonale zna pakiet Adobe CC: Illustrator, Photoshop, Xd
  • jest samodzielny w działaniu i organizacji pracy
  • potrafi pracować wielozadaniowo

    Mile widziane:
  • doświadczenie w pracy w Adobe Xd
  • umiejętność przygotowania materiałów do druku

Trojmiasto.pl to:

  • największy i najbardziej popularny serwis regionalny w Polsce
  • komfortowe biuro, w nowoczesnym biurowcu w śródmieściu Gdańska
  • zespół prawie 100 osób, które każdego dnia dbają o to, aby na czas dostarczać trójmiejskie informacje
  • elastyczny czas pracy – na większości stanowisk mamy możliwość dopasowania godzin pracy do swoich preferencji
  • nieformalna atmosfera – nie chodzimy w krawatach (chyba, że masz ochotę), każdy może być u nas sobą
  • możliwość pracy zdalnej – każdy z nas, raz w miesiącu, może pracować z dowolnego miejsca
  • dobre warunki pracy – atrakcyjne wynagrodzenie, premiowanie sukcesów, elastyczność przy doborze formy zatrudnienia (umowa o pracę lub kontrakt)
  • samodzielność i niezależność działań – doceniamy inicjatywę i chęć wychodzenia poza ramy swoich obowiązków
  • możliwość rozwoju - nauka dowolnie wybranych języków obcych, szkolenia, zespoły projektowe
  • nietuzinkowe dodatki – bilety do kina, teatru i na koncerty, wejściówki na wydarzenia kulturalne i sportowe, owocowe środy
  • dofinansowanie opieki medycznej
  • dofinansowanie karty Multisport
  • udogodnienia dla dojeżdżających do pracy rowerem lub hulajnogą – stojaki rowerowe w hali garażowej, szatnia
  • nie tylko praca, także zabawa – gramy w piłkarzyki, spotykamy się poza pracą, organizujemy wyjścia integracyjne, pływamy jachtem po Zatoce, chodzimy na kręgle
  • raj dla kawoszy i królestwo smakoszy herbat

Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, prześlij swoje CV oraz link do portlofio lub stron, które są wykonane przez Ciebie. Prosimy o skorzystanie z przycisku 'Aplikuj'.

Szczególnie zależy nam na przejrzeniu projektów stron internetowych, które były przez Ciebie tworzone.

Pamiętaj o dołączeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych:

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Trojmiasto.pl Sp. z o.o. z siedzibą w Gdańsku ul. Jana Heweliusza 18 dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Przesyłając swoją aplikację wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie danych osobowych na ww. zasadach na potrzeby danego projektu rekrutacyjnego. Po jego zakończeniu, Pani/Pana CV zostanie usunięte z bazy Administratora. Jeśli wyraża Pani/Pan zgodę na przetwarzanie przesłanych danych w późniejszych projektach rekrutacyjnych, konieczne jest wyrażenie dodatkowej zgody w formularzu aplikacyjnym.

Dane osobowe będą przetwarzane w związku z prowadzeniem bieżącej rekrutacji, a po wyrażeniu zgody przyszłych rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 pkt a, a w zakresie wizerunku – art. 9 ust. 1 pkt. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przechowywane do czasu cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tych celach, ale w przypadku rekrutacji nie dłużej niż 2 lata.