"Działania noszące znamiona mobbingu, doprowadzenie do głębokiego kryzysu organizacyjnego i poważnego pogorszenia warunków pracy, budowanie atmosfery strachu" - to tylko niektóre z zarzutów części pracowników Pomorskiego Urzędu Wojewódzkiego wobec dyrektor generalnej. Przedstawiciel wojewody pomorskiej odpiera te oskarżenia i zapewnia, że do pracy wspomnianej dyrektor zastrzeżeń nie ma, co ma potwierdzać także opinia związków zawodowych.
2026-05-14 08:04
2026-05-14 12:33
Ale wewnętrzne żeby na zewnątrz nie wyszly
2026-05-14 10:19
zakresy obowiązków sekretarek i innych robiących szum.... na 20min pracy dziennie, reszta patrzenie w sufit.
2026-05-14 09:49
Tam sami wyborcy tuska pracują. Chcieli ekipy tuska, to mają
2026-05-14 20:56
i nakręconych konfiarzy. Przez ten czas byli wojewodowie i dyrektorzy lepsi i gorsi, również i tacy, którzy potrafili oddzielić politykę od wykonywanej pracy.
2026-05-14 11:00
2026-05-14 08:06
Pani Wojewoda, pełniąc tak wysokie stanowisko, ma chyba świadomość, że związki zawodowe nie są od oceniania pracy dyrektor generalnej. Jest skargą pracowników na działania mobbingowe, co wymaga powołania komisji i rzetelnego zbadania sprawy, a nie zamiatania pod dywan, bo związki zawodowe wydały pozytywną opinię..
2026-05-14 14:52
Staram się być bezstronny, nie znam nikogo stamtąd a w UW ostatnio byłem pod koniec XX w.
2026-05-14 17:09
kto ma rację. Być może p. dyrektor robi dobrą robotę, ale stosując przy tym niedozwolone metody wobec podwładnych. Może być też, że zmianami organizacyjnymi wyrwała kogoś że strefy komfortu? Niezależnie od tego zdumienie budzą opinię związków zawodowych, pełne superlatyw wobec p. dyrektor. Tu zapala się żółta lampka, "na czym polegają owe związki zawodowe", zważywszy, z jaką instytucją mamy do czynienia.
2026-05-15 06:24
Niestety dzis związki sa juz tylko ciepłymi posadami, za które trzeba płacić, nie ma możliwości zwolnienia bo wtedy dopiero bedzie wojna. Często sa wykorzystywane tylko do ochrony niekompetentnych członków rodziny w organizacji.
2026-05-14 10:07
2026-05-14 20:51
Wojewoda i spółka nie interesowała się urzędem a jedynie jaki pomnik postawić aby podlizać się prezesowi, jakie kupić kwiaty lub jaka tabliczkę powiesić w gabinecie jak urząd nawiedził prezydent :)
2026-05-14 09:33
Związki zawodowe nie są wiarygodne. Nie ruszą Dyrektor Generalnej, a często dziwimy sie systemowi totalitarnemu.
2026-05-14 08:19
2026-05-14 10:20
patrz Bolek elektryk, agent pzpr
2026-05-14 20:01
a ty spod kołderki obaliłeś komunę bo taki byłeś odważny że nawet mamusia wiedziała że nie kochasz tatusia
2026-05-14 23:35
..grubo tam na bani , fentanyl czy rodzinne traumy ? ale to da się leczyć , odwagi ;)
2026-05-14 08:25
Jak dyrektorka pogoniła do roboty i pozabierała dodatki, które były płacone co miesiąc nie wiadomo za co, to zrobiła się najgorsza, jak zaczęła kontrolować i wymagać to odrazu mobbing, a jak wcześniej można było łazić po sklepach w czasie pracy, załatwiać sprawy prywatne to okej, a jak teraz każą pracować to zarzuty mobbingu
2026-05-15 07:46
Skąd wiesz, że tak było pracujesz tam? Niektórym władza uderza do głowy i podwładnych traktują źle . Nie wiesz jak jest naprawdę.
2026-05-14 15:51
Uczciwi ludzie nie posługują się anonimami, a uczciwe redakcje nie promują hejtu. Wielkie rozczarowanie tą publikacją. Wstyd!!!!
2026-05-14 09:53
A to na paznokcie,a to na kawkę do B.....a..Nie ma lekko chleb po 5zl..
2026-05-14 09:49
Co za bzdury. Nadal można załatwiać sprawy prywatne. Nawet piszą o tym w swoich ogłoszeniach o pracę. Goni do pracy? Ciekawe że dokumenty do podpisu leżą nawet po 2 tygodnie bo Generalna ustawia basenik z kulkami dla dzieci w urzedzie lub w ikei wybiera krzesła. Takich przykładów jest mnóstwo. To jest powaga urzędu? Wojewoda ma gdzieś, bo liczy się
Co za bzdury. Nadal można załatwiać sprawy prywatne. Nawet piszą o tym w swoich ogłoszeniach o pracę. Goni do pracy? Ciekawe że dokumenty do podpisu leżą nawet po 2 tygodnie bo Generalna ustawia basenik z kulkami dla dzieci w urzedzie lub w ikei wybiera krzesła. Takich przykładów jest mnóstwo. To jest powaga urzędu? Wojewoda ma gdzieś, bo liczy się ścianka i pijar. Podejmuje decyzje nie w swoich kompetencjach bez wiedzy specjalistów. Zachiwuje sie jakby wszystkie rozumy pozjadała. To nie prywatny folwark. Można oczywiście zmieniać i organizować pracę ale tutaj mamy przykład wysokiej niekompetencji. I to wszystko w gnieździe premiera.
2026-05-15 09:16
Pewnie Drelich wam bardziej pasowałTen to był dopiero kompetentny. Teraz sieroty po nim płaczą, bo ktoś ich do roboty zagonił.
2026-05-14 20:52
że baby room to nie trafiona sprawa...
2026-05-14 14:22
No to czemu wtedy anonimowa skarga? A tutaj bardzo dużo mądrych, czemu nie ma takich śmiałych powiedzieć generalnej to w twarz?
2026-05-14 16:43
2026-05-14 09:30
Chyba dyrektor generalna sama pisała ten komentarz
2026-05-14 09:48
Żeby mna teraz jakas jego dzbaniara pomiatała w urzędzie. Widać, ze jej koryto za mocno na beret weszło
2026-05-14 09:21
ludzie naprawde w urzedach robią 1 godzinę dziennie i to wszystko, gdybysmy zwolnili 50% nikt by nie zauważył poza spadkiem zuzycia kawy i herbaty. Wiem pracowałem !
2026-05-14 12:13
Czyli byłeś obibokiem i teraz się tym chwalisz.
Pewno zwolnili cię za lenistwo.
2026-05-14 10:20
Ale może za komuny.
A kawę i herbatę pijemy za swoje, nikt nam jej nie funduje.
2026-05-14 10:05
2026-05-14 09:35
Co do zasady się zgadzam. Może nie 50%, ale z pewnością 30% pracowników jest kompletnie niepotrzebnych w instytucjach państwowych, samorządowych itp. Ile to potencjalnych oszczędności, Polska miałaby znacznie mniejszy dług publiczny.
2026-05-14 09:16
Zyjemy w 2026 a nie XIX wieku żeby stosować takie metody.
2026-05-14 09:39
Takie właśnie standardy prowadzi obecny nierząd.
2026-05-14 08:47
Prawda jest taka, że dyr.generalna nigdy nie pracowała w urzędzie, i nie ma pojęcia o pracy. Związki zawodowe za otrzymane profity bronią dyrektor generalną. Czas na zmiany.
2026-05-14 09:17
Konkretny argument, nie do obalenia:) teraz już wiem kto ma za uszami.
2026-05-14 14:03
2026-05-14 09:16
Prawda jest taka, że w urzędach są potrzebni ludzie, którzy pracowali w firmach prywatnych i wiedzą jak wygląda na posadach, gdzie ktoś za coś odpowiada. W urzędach każdy wie jak wygląda i to jest właśnie problem gdy ktoś odważy się powiedzieć we wewnątrz i przestaje pozwalać na wszystko.
2026-05-14 12:54
A tutaj się mylisz. Sektor państwowy ma wiele ograniczeń i niestety nie można wprowadzić pewnych regulacji wewnętrznych bo są przepisy, np obostrzenia związane z kasą publiczną. Jeśli ktoś zostaje dyrektorem z sektora prywatnego to musi mieć solidne podstawy menadżerskie aby zweryfikować bariery, które nosi stanowisko publiczne. Niestety
A tutaj się mylisz. Sektor państwowy ma wiele ograniczeń i niestety nie można wprowadzić pewnych regulacji wewnętrznych bo są przepisy, np obostrzenia związane z kasą publiczną. Jeśli ktoś zostaje dyrektorem z sektora prywatnego to musi mieć solidne podstawy menadżerskie aby zweryfikować bariery, które nosi stanowisko publiczne. Niestety urzędznicy są tak często znienawidzeni ale to nie wynika z ich pracy ale ze złej organizacji i przepisów, które wprowadzają politycy w ustawach. Ile razy okazywało się ,że ustawa miała babola a biedny pracownik urzędu musiał sobie z tym radzić bo inaczej działał by poza prawem? Więc ryba psuje się od głowy. Nigdy odwrotnie. A obecna Dyrektor Generalna? Gdyby byłą dobrą menadżerką to ludzie by to dostyrzegli i nie było by konfliktu. A tak tutaj coś ewidentnie śmierdzi. Kobita nie poradziła sobie na stanowisku i ją to przerasta. Próbuje sama ogarniać za innych bez wiedzy i kompetencji a to już dyskwalifikuje ją na to stanowisko. Degradacja klasy politycznej postępuje szybko.
2026-05-14 08:29
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
