Czy jako pracodawca zatrunił(a)byś osobę z orzeczeniem o niepełnosprawności?
tak, bo taki pracownik będzie bardziej szanować pracę
tak, bo można liczyć na dopłaty z PEFRON
tak, bo jest mi to obojętne czy pracownik jest niepełnosprawny, liczy się dla mnie jakość wykonywanej przez niego pracy
nie, bo za dużo jest z tym kłopotów, m.in. trzeba specjalnie przystosować stanowisko pracy
Ankieta z artykułu
