• Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport

Odwołano dyrektor szpitala na Zaspie

Elżbieta Michalak
10 września 2013 (artykuł sprzed 10 lat) 
Na zdjęciu Krystyna Grzenia, dyrektor Szpitala Specjalistycznego Św. Wojciecha na Zaspie. Na zdjęciu Krystyna Grzenia, dyrektor Szpitala Specjalistycznego Św. Wojciecha na Zaspie.

Krystyna Grzenia, dyrektor Szpitala Specjalistycznego Św. Wojciecha na Zaspie, została odwołana ze swojego stanowiska przez Zarząd Województwa Pomorskiego. Powodem decyzji była "utrata zaufania do dyrektor i odmienna wizja zarządzania placówką".



Zarząd Województwa Pomorskiego jeszcze w tym roku chce przekształcić Szpital Specjalistyczny Św. Wojciecha na Zaspie w spółkę. Miałoby to - zdaniem zarządu województwa - pozwolić na zwiększenie nadzoru nad finansami placówki.

"Planowane przekształcenie tego strategicznego z punktu widzenia władz Pomorza szpitala, zapewniające ciągłość udzielanych świadczeń medycznych, przy zachowaniu wysokiej jakości świadczonych usług, niezbędne zarówno z punktu widzenia bezpieczeństwa pracowników, jak i pacjentów szpitala na Zaspie, muszą rozpocząć się niezwłocznie" - czytamy w komunikacie Zarządu Województwa Pomorskiego.

Z kolei Krystyna Grzenia, która szefowała szpitalowi na Zaspie przez 15 lat, jest mocno zaskoczona decyzją ZWP, od której zamierza się odwoływać.

- To dla mnie duże zaskoczenie. Nie pracuję od jutra, jednak z pokorą i szacunkiem przyjmuję stanowisko zarządu - mówi Krystyna Grzenia. - Czuję się jednak niewysłuchana i źle zrozumiana. Nie mówię "nie" spółkom, na ostatnim spotkaniu przedstawiłam jedynie ryzyka i zagrożenia związane z przekształceniem szpitala w spółkę prawa handlowego. Co prawda z tytułu przekształcenia pomorski samorząd może uzyskać z budżetu państwa dotację w wysokości 8 mln zł, ale prawo zabrania wykorzystać ją na spłacenie zobowiązań z tytułu dostaw i usług, dlatego nie polepszy to naszej sytuacji finansowej, a może jedynie skończyć się dramatem dla naszych pacjentów.

Jednak według Zarządu Województwa plan zarządzania szpitala przedstawiony przez obecną dyrektor "stanowi ryzyko zagrożenia dla bieżącej działalności szpitala, co mogłoby spowodować z końcem 2014 r. postawienie placówki w stan likwidacji".
Elżbieta Michalak

Miejsca

Opinie (265) 3 zablokowane

  • parseck

    Czyli realizujemy wariant Sawickiej. Tzn. PO kręci lody na służbie zdrowia !!!
    Najpierw spółka, potem prywatyzacja a potem kumple Tuska przekształcą i będą zarabiać na np. sanatorium, SPA, może burdelu dla POwskich prominentów, albo zburzą szpital i POstawią apartamentowce dla lemingów. Won w końcu z Tuskiem, kiedy to ogłupiałe sPOłeczeństwo to zrozumie !!!!!!

    • 13 3

  • leżałam tam na ginekologii

    nisko chylę czoło dla Pani Pielęgniarki Moniki, codziennie uśmiech na twarzy, dobre słowo, każda pacjentka ważna... A z jakim uśmiechem potrafiła wyciągnąć dren z brzucha ;-)
    Szacun :-) Jak mówiła Pani Monika każdą panią traktuje jak członka rodziny ;-)
    Pozdrowienia :-)

    • 16 3

  • w wojewódzkiej przychodni stomatologicznej też mieli nie zwalniać personelu... (3)

    i co?

    • 7 0

    • koszmarna przychodnia (1)

      wreszcie zwalniają?

      • 2 1

      • budynek Ci się nie podoba?

        Czy masz jakieś wspomnienia sprzed dekady?

        • 0 1

    • a jak nie ma na pensje to kto ma płacić dołożysz ze swoich?

      • 4 0

  • Tusk to bandyta !!!!!!!!!!!!!!! Jego banda kradnie gdzie sie da = bo koniec juz blisko !!

    • 11 5

  • Pani dyrektor -wspaniały menadzer (2)

    Przez 15 lat utrzymała szpital w dobrym stanie ,w czasie strajków umiala zarządzać a teraz pracownicy pracują na 200procent a że nfz nie zapłacił za leczenie tez umiała rządzić a tu zabrano kontrakty dobrze płatne a teraz marszałek -
    -wypowiada jej pracę ale my pracownicy mówimy dość prosimy o powrót naszej dyrektor do szpitala!!!!!

    • 25 15

    • (1)

      Mów za siebie...nie w liczbie mnogiej.
      Nie wszyscy pracownicy, naprawdę NIE WSZYSCY!!!
      Nic dla pracowników ostatnimi laty nie było: podwyżek,premii,pieniądze za nadwykonania również nie dotarły do pielęgniarek i położnych (do lekarzy owszem),praca liczona jako 8 godzinny dzień a nie 7.35 jak we wszystkich instytucjach - bo wszystko dało się obejść prawnie a więc.....C'est la vie...
      Widać nadszedł czas na zmiany.
      Obawy będą ale kto nic nie zmienia ten się cofa.

      • 2 0

      • Hmm nie do wszystkich lekarzy. Wrecz do wybranych oddziałow.

        • 3 0

  • czas na nowe

    To,że ktoś jest dyrektorem 15 lat nie znaczy, że jest panem na włościach!...a tak się czuła!Traktowanie szpitala jak własny folwark z kadrą "menadzerską"w wieku postemerytalnym to dzisiaj nie do przyjęcia!!!...potrzeba czegoś świeżego, trzeba przewietrzyć całe to towarzystwo z .....układów!!!

    • 17 12

  • Co sie z nami dzieje

    To straszne, co wladcy i mozni tego swiata chca uczynic z naszymi szpitalami.Gdzie jest dobro pacjenta, czlowieka? Dlaczego wszystkim musi rzadzic kasa.Widac ze obecne rzady stopniowo daza do odczlowieczenia sluzby zdrowia i jej zekonomizowania.Tak nie mozna. Szpital to nie fabryka, to nie zaklad produkcyjny, bank czy inna spolka handlowa. To miejsce , do ktorego nikt nie przychodzi z wlasnej woli.To miejsce, gdzie sam bezduszny pieniadz niewiele zrobi, gdy brakuje serca, poswiecenia i zrozumienia , ze szpital to miejsce , w ktorym leczy sie ludzi a nie na nich zarabia.Niestety wsrod POwskiego rzadu zwycieza idea, ze szpitale musza zarabiac, a leczenie , opieka nad chorym czlowiekiem spada na ostatnie miejsce.

    • 5 4

  • nareszcie

    • 8 5

  • google:

    Pionierska terapia prywatyzacyjna uzdrowiła jędrzejowski szpital

    Dodano: 5 lipca 2013, 9:18

    • 2 1

  • dużo wody upłynie zanim zmienią sie nawyki pracowników i kadry zarządzajcej

    zmiany muszą nastąpić rzeczywistość się zmienia a dyrekcja nie nadąża potrzeba świeżej krwi kreatywnej i z pomysłami. Dotychczasowy zarząd rodem z poprzedniej epoki.

    • 13 6

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Najczęściej czytane