Fakty i opinie
  • Kino
  • Mapa
  • Ogłoszenia
  • Forum
  • Komunikacja
  • Raport
Wiadomości
Dodaj raport
Fakty i Opinie Wiadomości
Facebook E-mail Messenger WhatsApp Kopiuj link Więcej

Komisja antymobbingowa w gdańskiej Straży Miejskiej

Maciej Naskręt
28 listopada 2018 (artykuł sprzed 5 lat) 
Opinie (283)
Wśród kierowników w straży miejskiej trwa wyścig szczurów, co ma odbijać się fatalnymi warunkami pracy wśród szeregowych strażników. Wśród kierowników w straży miejskiej trwa wyścig szczurów, co ma odbijać się fatalnymi warunkami pracy wśród szeregowych strażników.

Wśród kierowników w straży miejskiej trwa wyścig szczurów, co ma odbijać się fatalnymi warunkami pracy wśród szeregowych strażników.

mat. prasowe

Od miesiąca w gdańskiej Straży Miejskiej działa komisja antymobbingowa, która bada skargę jednego z funkcjonariuszy. Raport z jej prac ma być gotowy w najbliższych dniach.



Czy byłeś kiedykolwiek mobbingowany?

Polskie prawo jasno precyzuje, w jaki sposób pracodawcy muszą reagować na zgłoszenie przypadków mobbingu i dyskryminacji w pracy. Każdy zatrudniony, czy to w firmie (prywatnej lub państwowej) czy w instytucji, który czuje, że w jakiś sposób naruszono jego prawa, może (i powinien) poinformować o tym niezwłocznie swojego przełożonego. A ten - w zależności od wewnętrznych procedur - musi takie zastrzeżenia sprawdzić.

I tak właśnie stało się niedawno w gdańskiej Straży Miejskiej.

Straż miejska potwierdza: komisja antymobbingowa pracuje



- 31 października 2018 r. do komendanta zgłosił się pracownik jednego z referatów terenowych, który poinformował o niewłaściwej - jego zdaniem - atmosferze panującej w referacie. Poinformował o dyskomforcie w relacjach zarówno z kierownictwem referatu, jak i współpracownikami. Na polecenie komendanta powołana została wewnętrzna komisja antymobbingowa, która zweryfikuje informacje przekazane przez pracownika - informuje Wojciech Siółkowski, rzecznik prasowy Straży Miejskiej w Gdańsku.
Komendant zaproponował dołączenie do komisji antymobbingowej psychologa oraz inspektora ds. skarg. W porozumieniu ze stronami i za ich zgodą skład komisji został rozszerzony.

Pracownik, który zgłosił mobbing, wcześniej miał prosić o przeniesienie do innego referatu, a komendant przychylił się do tej prośby. Zmiana nastąpiła 5 listopada. Niedługo potem pracownik miał po raz kolejny poprosić o zmianę referatu i komendant ponownie przychylił się do jego prośby (kolejna zmiana nastąpiła 13 listopada).

- Po zakończeniu prac komisja przedstawi raport. Ma na to czas do końca miesiąca - dodaje Siółkowski.
Wewnętrzna polityka antymobbingowa from Trojmiasto.pl


Pracownicy SM o sytuacji w formacji



Nie wszyscy strażnicy wierzą jednak w skuteczność działań podjętych w tej sprawie.

- Sprawa toczy się już kilka tygodni, ale obawiamy się, czy nie zostanie zamieciona pod dywan. Jesteśmy rozczarowani jej przebiegiem i brakuje nam z tego powodu ochoty do służby, którą wielu z nas lubi - napisał do redakcji jeden z gdańskich strażników.
Nie udało nam się skontaktować z pracownikiem, który zgłosił komendantowi swoje zastrzeżenia do pracy bezpośrednich przełożonych. Otrzymaliśmy jednak list podpisany z imienia i nazwiska przez dwoje strażników, którzy krytycznie opisują sytuację panującą na poziomie referatów dzielnicowych w Straży Miejskiej w Gdańsku. Przytaczamy ich zastrzeżenia wymienione w liście do redakcji:

  1. przemoc psychiczna, prowadząca do nerwowej atmosfery w pracy. Jej efektem mają być migracje funkcjonariuszy pomiędzy referatami w poszukiwaniu "bardziej ludzkich" przełożonych,
  2. nastawienie na liczbę wystawionych mandatów, co ma być najważniejszym kryterium oceny pracy strażników miejskich. Referat, który wystawi najwięcej mandatów i podejmie najwięcej interwencji, dostaje największą pulę środków do podziału między funkcjonariuszy,
  3. kierownicy scedowali swoje obowiązki na niższych rangą funkcjonariuszy, którzy samodzielnie dokonują zmian w grafikach dyżurów, co ma prowadzić do destabilizacji pracy i kompletowania patrolu z sąsiednich referatów.


Straż Miejska w Gdańsku podejmuje nie tylko postępowania mandatowe. Ich działalność obejmuje m.in. dbanie o bezpieczeństwo osób bezdomnych zimą. Straż Miejska w Gdańsku podejmuje nie tylko postępowania mandatowe. Ich działalność obejmuje m.in. dbanie o bezpieczeństwo osób bezdomnych zimą.

Straż Miejska w Gdańsku podejmuje nie tylko postępowania mandatowe. Ich działalność obejmuje m.in. dbanie o bezpieczeństwo osób bezdomnych zimą.

mat. prasowe

Kierownik podważa zwolnienia lekarskie?



Według strażnika, z którym rozmawiamy, jeden z kierowników ma przydomek "lekarz-amator", gdyż często podważa wiarygodność zwolnień L4 wystawianych pracownikom. Zdaniem naszego rozmówcy ta osoba potrafi publicznie wyśmiewać się z dolegliwości i chorób swoich podwładnych.

Choć Straż Miejska boryka się z charakterystycznym dla instytucji publicznych problemem braku chętnych do pracy, według naszego rozmówcy zdarzają się przypadki bezpodstawnych zwolnień pracowników. Obecnie toczy się kilka spraw o przywrócenie do pracy. Nasz informator twierdzi, że kilka osób zostało już do pracy przywróconych.

- Ambicje przerastają możliwości i umiejętności w zarządzaniu referatem i zasobami ludzkimi. Incydent, jakiego dopuścił się jeden z kierowników, przywłaszczenie cudzych pieniędzy, został zamieciony pod dywan, aby tylko sprawa nie wyszła na jaw na zewnątrz. Mimo to kierownik nie poczuł się do tego, aby zrezygnować ze stanowiska i dalej kieruje referatem - mówi nasz rozmówca.
O odniesienie się do tych zarzutów poprosiliśmy komendanta Straży Miejskiej w Gdańsku. Na odpowiedź czekaliśmy 24 godziny. Jak tylko ją otrzymamy, zamieścimy w artykule.

Straż Miejska: premiujemy wystawianie mandatów



Straż miejska odniosła się to zarzutów formułowanych przez strażników. Zacznijmy od kwestii przenosin.

- Spośród 304 pracowników Straży Miejskiej w Gdańsku w 2018 roku zmieniło referat 18 osób - 11 na stałe, a 7 czasowo. Powodami były: w 8 przypadkach potrzeby kadrowe, w 6 prośby pracowników - m.in. sytuacja rodzinna, w 2 potrzeba przeszkolenia, a w 1 brak predyspozycji do pracy na obecnym stanowisku - przeniesienie na wniosek kierownika - mówi Siółkowski.
Natomiast w kwestii premii za liczbę wystawionych mandatów władze Straży Miejskiej nie mają nic sobie do zarzucenia. Przyznają, że owszem, liczy się liczba interwencji podjętych przez strażników danego referatu dzielnicowego lub interwencyjnego. Ważny jest jednak osiągnięty efekt, a nie mandaty. Aby osiągnąć cel funkcjonariusz ma prawo korzystać z uprawnień, wśród których są: udzielanie pouczeń, nakładanie mandatów, sporządzanie wniosków do sądu.

Z kolei zarzut dotyczący "przerzucania obowiązków przez kierowników na niższych rangą funkcjonariuszy", czego efektem mają być "samodzielne zmiany w grafikach dyżurów" oraz "destabilizacja pracy" jest według władz Straży Miejskiej bardzo ogólnikowy i trudno go odnieść do jakiejś konkretnej sytuacji, która byłaby znana Komendantowi.

Co z przywłaszczonymi pieniędzmi?

- Faktem jest, że składkowe pieniądze strażników - w kwocie 220 złotych - zniknęły. Gotówka przechowywana była w miejscu ogólnodostępnym. Nie udało się ustalić kto ją zabrał. A ponieważ odpowiedzialnymi za te pieniądze byli kierownik i jego zastępca, było też oczywiste, że gdyby z gotówką coś się stało, to oni będą musieli pokryć straty. I pokryli - mówi rzecznik prasowy.
Stanowisko Straży Miejskiej w Gdansku from Trojmiasto.pl

Zobacz także

Więcej w kategorii Fakty i Opinie

Opinie (283) ponad 10 zablokowanych

  • 2018-11-28 08:46

    Zlikwidować SM? (3)

    Nie rozumiem celu istnienia tej formacji...

    Ona

    5 lat

    • 11 12

    • 2018-11-28 17:36

      Bo Ty chyba w ogóle niewiele rozumiesz.

      5 lat

      • 2 0

    • 2018-11-28 14:35

      To łatwe

      Doczytaj sobie ,a zrozumiesz.

      5 lat

      • 3 0

    • 2018-11-28 11:45

      umiesz czytać? Zacznij od ustaw , roporządzen uchwał i zobaczysz cel . Aj pamiętaj to się czyta ze zrozumieniem!!!

      .

      5 lat

      • 6 1

  • 2018-11-28 07:36

    Ten niepotrzebny twór nalezy zlikwidować. (5)

    Zajmują się głównie przejadaniem pieniedzy podatników i kombinowaniem jak spokojnie spędzić w zaciszu kolejne parę godzin tzw służby. Ten twór rozrósł się tak bardzo w ostatnich latach, że już zyje swoim życiem jak każda socjalistyczno-biurokratyczna machina. Związki, komisje, tonięcie w papierach, procedurach, nic nie można, nic się nie da - prędzej czy później każdy taki sztuczny twór dochodzi do takiego miejsca. Namnożone referaty ds niczego, stanowsika, fukcje, etaty. Ponad 300 osób to już taka niemała armia darmozjadów.

    5 lat

    • 20 23

    • 2018-11-28 17:35

      Moze Ty ksiedzem zostan:) coz za blyskotliwe przemyslenia

      5 lat

      • 2 0

    • 2018-11-28 07:40

      a do tego siedziba , budynek dawnego Internatu Samochodówki (3)

      na 200 uczniów. Połowa pilnuje biurowców UM .

      lon

      5 lat

      • 2 6

      • 2018-11-28 07:47

        Gdzie widziałeś strażnika, który pilnuje biurowca? (2)

        5 lat

        • 10 0

        • 2018-11-28 08:24

          nie tyle pilnuje, co znalazł sposób jak spokojnie spędzić te parę godzin tzw służby

          generalnie nie wiem po co w urzędach w ogóle tyle tych cieci od pilnowania, jakby ich nie było też byłby spokój. ale to taki znak naszych czasów, wszędzie musi być "ochrona"

          5 lat

          • 1 3

        • 2018-11-28 07:50

          Wejdz do holu Urzędu Miasta to zobaczysz.

          lon

          5 lat

          • 2 7

  • 2018-11-28 08:34

    Jak to jest.,ze skarżą się dwie osoby i ich zdanie jest przedstawiane jako opinia całej, 300-osobowej załogi? (2)

    5 lat

    • 5 11

    • 2018-11-28 08:40

      Witamy szefa ;) (1)

      Janusz Ch.

      5 lat

      • 6 0

      • 2018-11-28 17:35

        Jeszcze szefem nie jestem.

        Ale może kiedyś?

        5 lat

        • 0 0

  • 2018-11-28 10:37

    uzależnienie nagradzania od ilości wystawionych mandatów rodzi patologię (3)

    władza tak często i łatwo wypacza...

    5 lat

    • 9 2

    • 2018-11-28 17:23

      O uzależnieniu upowiadają jedynie związkowe lewusy. (1)

      Tym pracusiom żadna premia się nie należy.

      5 lat

      • 0 1

      • 2018-11-28 17:31

        Lewusy?

        Mają godziny związkowe, wolne na wyjazdy, zebrania...… a tak naprawdę chleją wódę aż huczy, knują, jątrzą i mają zwykłych strażników głęboko w d....ie. Bo wiedzą, że sami są nietykalni. Jacy to są lewusy, przecież ciężko pracują.

        5 lat

        • 0 2

    • 2018-11-28 15:20

      Jedyna

      patologia w Straży Miejskiej to związki zawodowe

      5 lat

      • 3 3

  • 2018-11-28 09:13

    (1)

    jest taka funkcja dyktafon w smartfonie,
    zawsze z niej korzystam,
    polecam bardzo :-)

    5 lat

    • 9 1

    • 2018-11-28 17:31

      Związkowcy też korzystają. Kiedyś jeden z nich publicznie przyznał, że "dwie osoby mają to nagrane".

      Ale chyba niewiele warte te nagrania do robienia afer, bo jakoś do tej pory nie było w nich niczego, co by się dało wykorzystać.

      5 lat

      • 1 0

  • 2018-11-28 07:33

    Mam pomysł: rozwiązać te ślużbę i po problemie. (1)

    O.

    Dżordż z Wyoming

    5 lat

    • 17 17

    • 2018-11-28 17:31

      No Geniusz nam się narodzil normalnie:)

      5 lat

      • 1 0

  • 2018-11-28 08:52

    ... (3)

    tam ręką rękę myje.... w mojej rodzinie jest strażnik miejski w domu tyran dla żony wiele razy byłam świadkiem jak ja uderzył ubliza . poszłam do komenda na rozmowę i co usłyszałam... ze owy strażnik jest super .

    ...

    5 lat

    • 12 12

    • 2018-11-28 17:26

      Przemoc zgłasza się policji, prokuraturze, a nie w zakładzie pracy.

      Poza tym powinna to zrobić osoba poszkodowana, a nie koleżanka. Bez współpracy poszkodowanej organa ścigania nic nie zrobią.

      5 lat

      • 2 0

    • 2018-11-28 09:26

      bierzesz w tym udział!

      to ty jesteś świadkiem i pozwalasz na to ??? co z ciebie za koleżanka!!!! jesteś tak samo winna jak ten koleś!!!

      jesteś porażką!

      5 lat

      • 5 2

    • 2018-11-28 09:20

      Ale kłamiesz hahahahahaha.chciales zarobic troche lajków?a tak na marginesie tyrani sa wszedzie bez wzgledu na wykonywany zawod

      5 lat

      • 5 3

  • 2018-11-28 11:45

    Nie wiem co o tym myśleć... Wszędzie szukają ludzi do pracy za dobre pieniądze... (3)

    W Norwegii " połowa Gdańska zarabia 16.000 zł za miesiąc pracy..." - Niektórzy robią 3 miesiące i trzy miesiące odpoczywają w Polsce, wychodzi 8K./Miesiąc i pół roku urlopu :-) a oni pokochali pracę w S.M ?

    Rozumiem np Konia, Loczka bo już tam zdążyli dożyć niemal starości czy nawet Milusia, albo Iwonkę K. , ale młodych chłopaków i to po szkołach ?? Obudźcie się póki czas!

    Forum Radunia 07

    5 lat

    • 13 5

    • 2018-11-28 17:13

      A ile w tej Norwegii wydaje? (1)

      Ile płaci samego czynszu? No, chyba że mieszka pod mostem.

      5 lat

      • 1 1

      • 2018-11-28 17:24

        Zapytaj raczej

        ile z tej Norwegii przywozi...

        DUŻO.

        Forum Radunia 07

        5 lat

        • 0 0

    • 2018-11-28 15:13

      16 tys zł w Norwegii to mniej niż minimalna krajowa....

      5 lat

      • 2 0

  • 2018-11-28 09:32

    hahhahahahhahahah ubaw po pachi (2)

    "- Faktem jest, że składkowe pieniądze strażników - w kwocie 220 złotych - zniknęły. Gotówka przechowywana była w miejscu ogólnodostępnym. Nie udało się ustalić kto ją zabrał. A ponieważ odpowiedzialnymi za te pieniądze byli kierownik i jego zastępca, było też oczywiste, że gdyby z gotówką coś się stało, to oni będą musieli pokryć straty. I pokryli - mówi rzecznik prasowy." Klucze do tego "ogólnodostępnego pomieszczenia posiadają tylko trzy osoby...Kierownik,zastępca i tzw dowódca zmiany...Więc jak można nazwać to pomieszczenie ogólnodostępnym?

    Megane

    5 lat

    • 21 5

    • 2018-11-28 17:17

      Ciekawe, że dla ludzi z tego referatu nie ma sprawy.

      Najwięcej sensacji szukają ci, którzy do tej puszki pieniędzy nie wkładali.

      5 lat

      • 3 0

    • 2018-11-28 09:50

      Jak można negować tą opinię skoro wszyscy z Referatu wiedzą kto ma klucze od tego pomieszczenia?

      Klucznik

      5 lat

      • 6 3

  • 2018-11-28 11:05

    Czemu państwo chcą zagonić strażników do roboty w Biedronce? (2)

    Co wam zawiniła Biedronka? W Biedronce pracują porządni ludzie.

    Tyle na temat.

    Stef

    5 lat

    • 6 18

    • 2018-11-28 17:15

      Porzadni ludzie pracuja wszedzie i wszedzie znajdzie się czarna owca. I prosba : zajrzyj sobie na strone internetowa SM zeby zobaczyc czym naprawdę się zajmuja zanim zaczniesz blotem kogos obrzucac

      5 lat

      • 3 0

    • 2018-11-28 11:08

      Nie wszystkich

      Tylko związkowców

      5 lat

      • 2 1

3
4
5
6
7

alert Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.

Najnowsze

więcej wiadomości (3243)

Najczęściej komentowane

Marsz równości przeszedł przez Gdańsk

Marsz równości przeszedł przez Gdańsk

Przepisy niewiele zmieniły na przejściach?

Przepisy niewiele zmieniły na przejściach?

więcej

Najczęściej czytane