Krzysztof Katka
2006-09-27 00:22
TAKIE GODZINY PRACY KASJEREK SA ICH DOBRA WOLA-SAME TAK CHCIAŁY I WCALE IM SIE NIE DZIWIĘ.WOLE SIE PRZEMECZYC ZEBY MIEC DRUGI DZIEN WOLNY!!!
2006-09-27 07:49
dziękuję za poparcie dla nas kasjerek, ale jedna uwaga - ja się nie przemęczam, ale po prostu pracuję
2006-09-27 12:16
Po ujawnieniu się Związków Zawodowych Dyrektor ze swoją poplecznicą oraz grupką osób na czele z zajadłą Barbarellą wytoczyli największe działa.
Dlaczego???
Związki nie zrobiły jeszcze niczego: ani dobrego ani złego - a już się z nimi walczy.
Rodzi się pytanie: czy taka nie jest polityka Zarządu w Warszawie?
Myślę, że Media Markt przedstawiając się jako firma socjalna, która bardzo dba o pracownika, a jednocześnie w takiej sytuacji zachowuje się jak zachowuje - pokazuje, że ZA NIC MA CZłOWIEKA, a wszelkie wcześniejsze ruchy socjalne (nie powiem socjal jest wyższy niż gdzie indziej) mają na celu nie człowieka i jego dobro, ale tylko i wyłącznie kreowanie swojego dobrego wizerunku na zewnątrz. Aby można sobie powiesić na korytarzu dyplomy, jakim to nie jest się pracodawcą na rynku.
Kiedy zaś na przeciwko staje człowiek - za nic go się ma. Argumentuje się tylko jak to MM jest dobrym pracodawcą. Ile daje... Tylko nie ma w tym człowieka! Czego dobitnym przykładem jast walka ze związkiem.
Starzy pracownicy MM wspominając wszystkich dyrektorów mówią: ten jest najgorszy! (mają prawo do takiej opini). I nie jest to opinia dotycząca Zarządzania cyferkami (na jakiej podstawie pracownicy mieliby to ocenić?), tylko podejścia do człowieka. Poprzedni dyrektorzy zauważali człowieka, rozmawiali ze sprzedawcami bardzo często, zauważali ich problemy. Przed Świętami chodzili po hali i składali każdemu życzenia.
Obecny dyrektor-humanista jest NATOMIAST najbardziej "anty-ludzki."
Może Zarząd w Warszawie zamiast walczyć ze związkami zastanowi się dlaczego związki powstały w tej właśnie hali?
Nie walczmy ze sobą - zastanówmy się co można zrobić, aby było lepiej. Jak można wyjść z tego impasu?
Czy naprawdę pod market gdański muszą zawitać manifestacje?
Czy ze związkiem ma rozmawiać marszałek Płażyński zamiast dyrekcji?
Będzie mi strasznie wstyd kiedy pod market zajadą autokary górników!!!
Kiedyś Media było wyjątkowym pracodawcą. Na razie jeszcze ma co ratować. Ale już coraz bardziej zbliża się w opini społeczeństwa do Biedronki!!!
PANOWIE Z WARSZAWY - CZY WARTO???
2006-09-27 19:48
Szanowny Nikt Ważny,
Masz chyba amnezje, piszesz, że poprzedni dyrektorzy chodzili po markecie i składali pracownikom życzenia-większej bzdury nie mogłeś wymyśleć?
Rozmawiać ze związkami? znasz tych kolesi? banda nierobów i na dodatek tchórzy, zapomniałeś dodać, że ten zły Dyrektor
oprócz tego co nam się należy daje od siebie: każdemu pracownikowi kosz świąteczny bagatela za 100,-, na inwentaryzacji każdemu pracownikowi obiadek, imprezki dla wszystkich pracowników przynajmniej 4 razy w roku w tym co roku wigilia w porządnym lokalu gdzie Dyrektor składa wszystkim życzenia i dzieli się opłatkiem itd.
Radzę wszystkim pseudo związkowcom iść do Płażyńskiego po pracę jak nie będzie im posłuszny to założą mu związki.
Panie Płazyński gratuluję wyboru Rosiński i spółka.
A czy w biurze senackim otworzy Pan specjalną palarnie dla nowozatrudnionego Rosińskiego?
Można walczyć o polepszenie warunków jak jest taka potrzeba ale nie w MM Gdańsk -
2006-09-27 20:02
Rosiński ponoć zapłciłeś za wyjazd do Wronek?
Zebrane pieniądze przez ciebie (25,- od osoby) przeznaczyczłeś chyba na swoje domowe imprezy bo za cały wyjazd zapłacił P.Radzikowski(faktra przez niego zapłacona jest w naszym markecie do wglądu).Oszuście jak ci nie wstyd.
2006-09-27 22:32
z tego co przeczytalem wynika, ze ten wasz dyrektor to calkim fajny czlowiek!!! nie wiem czemu robicie na faceta taka nagonke!!! chcialbym aby w kazdej firmie bylo tak jak u was...
2006-09-28 10:02
nie rób z siebie niewolnika a z firmy potwora!!! Jeżle Ci sie tam nie pasuje to poco taM siedzisz ?? Jeżeli jestes taki kozak to poszukaj innej pracy w stolicy!!! Mnie nie pasowała ta poprzednia firma to ja zmieniłem na Media Markt i wiem ze trafiłem do porządnej instytucji gdzie nie musze walczyc o dni wolne,bez łaski mam przerwe i pracuje tylko po osiem godzin,dostaje urlopowe i wiele innych rzeczy o których tam nawet nie myslałem!!Poprostu JESTEM TAM SZANOWANY JAKO PRACOWNIK!!! A Ty robisz z siebie faceta bez jaj pisząc takie rzeczy!!!
2006-09-28 22:18
Imprezy, kosze świąteczne, bony - to wszystko fundusz socjalny który jest obowiązkowy (a nie tylko dobra wola dyrektora). Teraz fundusz socjalny musi być konsultowany ze związkami, a nie wydawany z własnym widzimisie i w ramach reklamy dyrekcji.
Obiadek podczas inwentaryzacji powiadasz - wielka mi łaska - część osób była w pracy po 15 i więcej godzin! Czy to zgodne z prawem???
I skąd u Ciebie tyle jadu do związkowców. Nie znasz ich wszystkich, a nazywasz nierobami i tchórzami? Dziwisz sie, że po takim "wystąpieniu" dyrektora boją się?!
Inwektywami nic nie zbudujesz, a tylko wpisujesz się w dalsze "dyrektorskie" pogróżki. Czyżbyś był (a może bardziej była) z tego samego kregu osób bliskich "akwarium".
Pamiętaj, że prawdziwe Akwarium to była organizacja nie znosząca zdrady, a wyjście z niej było tylko jedno: przez komin.
"Nasze" akwarium też nie znosi "zdrady"...
2006-09-29 08:31
dla Fiony, chyba pan wie o kogo chodzi,jesteśmy śmiecie,zdrajcy,inteligentni jakoś tam inaczej,czy dla pana też?Jeżeli nie to niech pan z nami porozmawia i oczyści tą brudną atmosferę.Jeszcze pana "dołowi"(dla niewtajemniczonych załoga hali sprzedaży)ale zdołowani pracownicy
2006-09-29 13:16
Człowieku co ty wiesz o budżecie socjalnym? myślisz, że to beczka bez dna, a angielski dla wszystkich pracowników to też socjal a szkolenia profesjonalne dla wszystkich też z socjalu, nigdy w tym markecie żaden Dyrektor tak nie inwestował w załogę jak to robi Pan Radzikowski, zapędziliście się i w końcu z honorem powiniście przyznać się do tego - ale wy honoru nie macie
Portal trojmiasto.pl nie ponosi odpowiedzialności za treść opinii.
